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Desafios Relacionados ao Clima Organizacional da Equipe de Enfermagem de Um Hospital Público: Percepção dos Enfermeiros
O clima organizacional corresponde à percepção dos trabalhadores de uma organização no que diz respeito ao seu ambiente de trabalho. É importante conhecer esta percepção, pois o sentimento que as pessoas têm sobre a empresa tem um impacto profundo sobre como e quanto trabalham. Segundo Chiavenato, o clima organizacional é a qualidade do ambiente organizacional […]
Sonolência Diurna Excessiva em Técnicos de Enfermagem: Associação Com Qualidade do Sono e Memória
A sonolência diurna excessiva (SDE) é um problema de saúde pública caracterizada como um sintoma clínico relevante relacionado à dificuldade em manter-se acordado e alerta durante os principais episódios de vigília, ocorrendo o sono de forma não intencional ou em horários inadequados do período de vigília. Essa condição pode ser resultante de diversos comportamentos que […]
Pesquisa Busca Avaliar a Iluminação de Postos de Trabalho de Equipes de Enfermagem
Com o objetivo de identificar a qualidade do ambiente luminoso de postos de Enfermagem hospitalares sob o ponto de vista dos profissionais da categoria, o Programa de Pós Graduação em Ambiente Construído e Patrimônio Sustentável da Universidade Federal de Minas Gerais (PACPS/UFMG), desenvolveu a pesquisa para conhecer a rotina de trabalho, lazer e percepção sobre […]
Ergonomia Organizacional e Saúde: Condições de Trabalho e Presenteísmo em Enfermagem Hospitalar
A Ergonomia Organizacional interfere diretamente na dinâmica do serviço, onde o trabalhador apresenta-se como elemento indispensável ao processo de trabalho, podendo adoecer devido às condições em que a atividade é realizada. Além disso, a permanência do trabalhador adoecido em seu local de trabalho constitui um comportamento chamado de “presenteísmo”. A pesquisa tem como objetivo analisar […]